宗旨与核心价值观

我们的宗旨

以创新、可持续和合乎道德风尚的物流方式将货物送达世界各地，为人们服务。

作为运输和物流行业的领先企业，我们为全球繁荣、地区发展和人们日常所需运送不可或缺的物资和货品。

我们支持客户完成他们的使命，同时应对时代的重大挑战——这一切都要归功于我们敬业的团队和他们对卓越的坚定承诺。

我们根据持续变化的需求和实践，不断设计出更好的通路和运营方式，提供创新的端到端物流服务和解决方案。

我们的业务属性迫使我们采取果断措施，减少业务运营对环境的影响。在我们努力实现提供完全可持续的物流服务这一目标的过程中，环境问题始终是重中之重。

公司50,000 名员工是我们最宝贵的财富。我们将全心全意得为他们提供一个安全、

有爱和积极的工作环境。我们与团队建立的关系——但同样的，

与我们的客户和合作伙伴之间的关系都牢牢植根于信任和尊重的

基本原则。

确立GEODIS乔达的宗旨是一项集结全员努力的工作。它是由执行委员会发起，与全体员工通过特别的内部协商共同制定。随后，宗旨的确立还在年度客户满意度调查中所收到客户的反馈意见进行考量。

GEODIS乔达致力于为客户提供世界一流的解决方案和服务。我们重视权益相关者，并会始终努力做对他们负责的事情。

通过航空和铁路运输打造韧性

在新冠疫情爆发初期，GEODIS乔达通过增加运力和资源，帮助客户应对严重的物流中断，并对失常的供需关系作出更快地响应。

尽管全球海运受阻，空运受限，但GEODIS乔达成功运行了 650 架次包机，为客户的紧急交付需求提供可靠支持。2020 年 2 月，我们开通了欧洲和亚洲之间的空中专线，甚至在美洲、亚洲和欧洲之间实现了联动航线。

GEODIS乔达始终站在价值创造的最前沿。我们不断创新、调整、突破极限，以提高我们和客户的绩效。

通过机器人技术提高效能

GEODIS乔达于2020年推出的创新型仓库机器人计划提高了物流安全性、生产力和质量。这种 "货到人"（GTP）系统利用自动驾驶车将移动存储单元运进和运出分拣站。

因此，当机器人在仓库中到处收集所要的库存物品时，员工可以留在自己的岗位上。

该自动化解决方案成功得在田纳西州纳什维尔的GEODIS乔达仓库为一家电子设备制造商运行测试后，被推广到更多其他客户。

信任被构建成我们的企业文化。我们怀着正确的意图，以正确的方式行事，且一贯如此——即使在逆境中。由此培养起来的信任有助于有机地提高我们的品牌忠诚度和行业认可度。

以一贯的信誉建立信任

2023年，GEODIS乔达连续第三年被评为 "阿科玛中国战略运营商"。

这是我们在为多元化化工制造商阿科玛中国实施区域供应链战略时，面临海运市场挑战所做出的努力的认可。

利用GEODIS乔达广泛的运输供应商网络和全面的审核策略，确保阿科玛的普通货物在海运、海关清关、前后端过程中得到无缝过渡。

在 GEODIS，我们是一个公司、一个团队、一个大家庭。集团与内部利益相关者团结一致，就像与客户和合作伙伴团结一致一样。作为 "我们" 文化的一部分，GEODIS 提倡相互依赖，共同完成工作。

消除员工粮食无保障的状况

2019年5月，我们启动了一项企业社会责任项目 "Indy Campus Food Pantry"，以改善印第安纳州印第安纳园区员工的食品安全。

我们每周为 3000 多名当地社区居民提供食物。迄今为止，这项活动已向无粮食保障的GEODIS乔达家庭分发了 4,500 袋食品杂货。

我们为来自 "无粮食保障家庭" 的GEODIS乔达队友提供每周一袋食品杂货，从而降低了员工流失率，提高了整个园区的敬业度。

在GEODIS乔达，存在着令人难以置信的能量和潜力。我们充满热情和决心的员工及合作伙伴们利用这种能量和潜力对世界产生了真正积极的影响。

从马术教练到危险品运输司机

在担任马术教练 10 多年后，夏琳获得了大型车辆驾驶执照。随后，她加入了GEODIS乔达，成为一名混凝土搅拌车司机，并很快又晋升为化学品运输司机。

这份新工作让她有机会在多个业务部门和时区接到令人兴奋的任务，而且工作时间灵活。这让 Charline 对工作充满热情。