Bạn thuộc kiểu đồng đội nào?

SỨC MẠNH CỦA CHÚNG TA, 

CHÍNH LÀ TINH THẦN ĐỒNG ĐỘI

Tại GEODIS, doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực vận chuyển và logistics, chúng tôi tin rằng tương lai sẽ thuộc về những ai biết hợp lực, cùng nhau tạo nên sức mạnh ... 

Không gian làm việc sáng tạo, đa dạng và truyền cảm hứng

Làm việc tại GEODIS đồng nghĩa với việc trao đổi ý tưởng, hợp tác và học hỏi cùng các đội ngũ từ khắp nơi trên thế giới. Đó là chia sẻ những điều làm bạn trở nên đặc biệt và trân trọng sự khác biệt của người khác.

 

Mỗi nền văn hóa, mỗi xuất phát điểm đều làm phong phú thêm sức mạnh tập thể của chúng ta. Sự đa dạng về ý tưởng và trải nghiệm truyền cảm hứng và thúc đẩy chúng ta tiến lên — một tài sản thực sự trong thế giới luôn thay đổi.

 

GEODIS đã triển khai chính sách về đa dạng và hòa nhập, dễ dàng áp dụng trên toàn Tập đoàn. Chính sách này dựa trên bốn trụ cột: đa dạng văn hóa, đa dạng thế hệ, bình đẳng giới và hòa nhập người khuyết tật.

  • Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-cultural-diversity_01
    Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-cultural-diversity_01

    Đa dạng văn hóa

  • Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-age-diversity_02
    Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-age-diversity_02

    Đa dạng độ tuổi

  • Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-inclusion-of-disabled-people_02
    Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-inclusion-of-disabled-people_02

    Hòa nhập người khuyết tật

  • Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-gender-equality_01
    Keepeek
    RITM0909523_CORP_GEODIS-carrier-page_website-icon-gender-equality_01

    Bình đẳng giới

Keepeek
Cultural-Diversity-GEODIS-845-x-564

Là một công ty logistics toàn cầu, sự đa dạng văn hóa là một phần không thể thiếu trong hoạt động của chúng tôi. Chúng tôi tuyển dụng những nhân sự đến từ nhiều nền văn hóa khác nhau và sự khác biệt này là nguồn lực quý giá cho Tập đoàn. 

 

Chúng tôi thường xuyên tôn vinh sự đa dạng này thông qua các cuộc thi nội bộ và khuyến khích nhân viên tổ chức những buổi ăn trưa mang đậm bản sắc văn hóa, tạo nên những khoảnh khắc sẻ chia và gắn kết dựa trên di sản và truyền thống của họ.

Keepeek
Age-Diversity-GEODIS-845-x-564

Việc hỗ trợ sự đa dạng thế hệ khuyến khích sự kết hợp giữa các nhân viên ở những giai đoạn khác nhau trong sự nghiệp, với những kỹ năng và kinh nghiệm bổ trợ cho nhau. 

 

Để hỗ trợ và định hướng cho các tài năng trẻ, GEODIS đã tạo ra Jump’IN – một chương trình chuyên biệt dành cho thực tập sinh và nhân viên mới bắt đầu sự nghiệp. 

 

Tất cả thực tập sinh và học viên đều tham gia lộ trình hội nhập để hiểu về công ty, đồng thời có chương trình nhận diện và hỗ trợ tài năng được triển khai.

Keepeek
Inclusion-of-people-with-disabilities-GEODIS-947-x-562-px

Tại GEODIS, chúng tôi tin rằng việc hòa nhập người khuyết tật không chỉ là yêu cầu pháp lý và đạo đức mà còn là nguồn cảm hứng và sức mạnh bền bỉ. Điều này không chỉ dừng lại ở việc chào đón người khuyết tật vào đội ngũ mà còn là tạo ra một môi trường làm việc không định kiến. Chúng tôi mong muốn xây dựng một môi trường hòa nhập, tôn trọng và hỗ trợ thông qua:: 

 

• Cung cấp các điều kiện cần thiết để nhân viên có nhu cầu đặc biệt thực hiện tốt công việc 

• Đảm bảo khả năng tiếp cận nơi làm việc, bao gồm cơ sở vật chất, công nghệ, công cụ và thiết bị 

• Giáo dục và nâng cao nhận thức của nhân viên về các vấn đề liên quan đến người khuyết tật  

Keepeek
Group-of-five-people-representing-Gender-equality-GEODIS-845-x-564

Trong một lĩnh vực vốn truyền thống do nam giới chiếm ưu thế, bình đẳng giới là một trong những nguyên tắc định hướng của Tập đoàn. Mục tiêu của chúng tôi là đạt được sự cân bằng giữa nam và nữ, đảm bảo sự đại diện công bằng ở mọi cấp độ trong tổ chức. 

 

Điều này cũng bao gồm sự công bằng và cơ hội bình đẳng tại nơi làm việc, bất kể giới tính, trong các khía cạnh như tuyển dụng, thăng tiến, đào tạo và chế độ đãi ngộ. 

 

Nỗ lực của chúng tôi nổi bật với Mạng lưới Phụ nữ GEODIS – một cộng đồng gồm cả nam và nữ cùng hợp tác để thúc đẩy bình đẳng giới trong GEODIS.

"We are united by our diversity, our professions differentiate us by our different experiences, but we are one united team. Together we drive our institution forward with pride. 

 

La diversité nous rassemble, nos métiers nous différencient avec des parcours différents et une équipe soudée. Ensemble, nous faisons avancer notre agence avec fierté. 

 

Chúng ta được gắn kết bởi sự đa dạng, nghề nghiệp của mỗi cá nhân tạo nên sự khác biệt qua những trải nghiệm riêng, nhưng tất cả đều là một đội ngũ thống nhất. Cùng nhau, chúng ta đưa tổ chức tiến lên với niềm tự hào. 

 

يجمعنا، ومهننا تميزنا بمسارات مختلفة وفريق متماسك. معًا، ندفع وكالتنا إلى الأما بفخر." 

 

 

Đội ngũ Phân phối & Giao hàng nhanh tại Bordeaux  

Sự dịch chuyển giúp bạn phát triển

Tại GEODIS, việc vận động và phát triển là bản năng thứ hai của chúng tôi.

Cơ hội ở khắp mọi nơi

Keepeek
Man-presenting-GEODIS-activities-on-a-screen

Các mạng lưới của chúng tôi thúc đẩy sự tương tác và kết nối, mở rộng cơ hội xây dựng mối quan hệ — bất kể bằng cấp chính thức hay con đường truyền thống.

Cơ hội đào tạo mở rộng cho tất cả mọi người để phát triển các tài năng

Keepeek
International-women-workers-in-GEODIS-office

GEODIS University cung cấp một danh mục phong phú các khóa đào tạo trực tuyến và phát triển các chương trình tùy chỉnh nhằm hỗ trợ sự phát triển của nhân viên ở mọi giai đoạn sự nghiệp. GEODIS University đóng vai trò là trung tâm học tập và trao đổi kiến thức cho nhân viên trên toàn thế giới.

Let’s Jump’IN: Chương trình dành cho tài năng trẻ

 

Việc hội nhập, đào tạo và phát triển các tài năng trẻ trong toàn Tập đoàn là cam kết của chương trình Let's Jump'In. 

 

Chương trình này dành cho các bạn trẻ, từ thực tập đến công việc đầu tiên, nhằm hỗ trợ tài năng trẻ, giúp họ hiểu rõ hơn về Tập đoàn và tạo dựng một cộng đồng năng động thông qua các hoạt động trao đổi và lộ trình phát triển, nơi tài năng có thể trưởng thành và xây dựng sự nghiệp.

Keepeek
Paragraph-3-Jumpin

Các Chứng nhận

Keepeek
Gender Equality European & International Standard
Keepeek
Great place to work
Keepeek
Investors in people Make work better
Keepeek
CDP Disclosure Insight Action
Keepeek
The global compact